Borriana: la Policía Local opera con solo el 79% de su plantilla y se exige convocar oposiciones
Jorge Alarcón y Carla Gascó denuncian que la Policía Local de Borriana cubre actualmente solo el 79% de la plantilla que le corresponde. Exigen al gobierno municipal del PP que actúe con urgencia para resolver la situación.
Los ediles, que se hacen eco de las demandas del cuerpo y de la sociedad civil, piden a la Corporación impulsar con urgencia la convocatoria de oposiciones necesarias para reforzar la plantilla, de acuerdo con la Ley 17/2017 de coordinación de las policías locales de la Comunitat Valenciana, la Ley 8/2022 y el Decreto 179/2021, y las modificaciones normativas posteriores.
La situación es crítica: la ciudad cuenta con 66 agentes para una población de poco más de 40.000 habitantes, muy por debajo de la plantilla orgánica de 83 que correspondería a Borriana. En consecuencia, faltan 17 efectivos para prestar el servicio con garantías mínimas.
El regidor Jorge Alarcón afirmó que no se trata de un desajuste puntual, sino de un problema estructural que se arrastra desde hace años y que nadie ha querido afrontar con la seriedad que merece. Advierte que prejubilaciones derivadas del Real Decreto 1449/2018, traslados, movilidad, comisiones de servicio y renuncias han ido debilitando el cuerpo, sin que las ofertas públicas de empleo logren compensar la pérdida de personal.
Las convocatorias de los últimos años han resultado claramente insuficientes. Las plazas ofrecidas en 2018 y 2022 no resolvieron el déficit, y las promesas más recientes del gobierno municipal han quedado lejos de las necesidades de Borriana. En julio de 2023 se incorporaron 15 agentes, pero hoy solo quedan 2 de esas incorporaciones.
Para la regidora Carla Gascó, no se puede seguir vendiendo una falsa normalidad mientras la Policía Local trabaja con una plantilla insuficiente para una ciudad como Borriana. La falta de efectivos repercute en la carga de trabajo, la calidad del servicio y la capacidad de prevención, presencia en las calles y rapidez de respuesta ante incidencias.
Además, Borriana ha crecido en población y complejidad, pero la planificación de recursos no ha evolucionado en la misma medida. Mientras municipios vecinos ajustan mejor sus plantillas, Borriana sufre un desfase entre las necesidades de seguridad y los medios disponibles.
El problema no se limita a la falta de plazas convocadas, sino también al modelo de gestión del personal impulsado por el actual equipo de gobierno. Desde la Regiduría de Personal, en manos del Partido Popular, se plantean fórmulas organizativas y de distribución de turnos que resultan inasumibles para la plantilla y generan mayor tensión interna y menor conciliación.
Alarcón añadió que 'una ciudad que necesita 83 agentes no puede funcionar con 66', y advirtió que el Partido Popular no puede eludir su responsabilidad política.
Remitido | Fotografías:
Amb la col.laboració de: