Nules renueva el convenio con la Fundación Isonomía, de la Uji
La rectora de la Universitat Jaume I y presidenta de la Fundación Isonomía, Eva Alcón, y el Alcalde de Nules, David García, han firmado un nuevo convenio de colaboración para continuar con la promoción de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en este municipio, y por el que, además, se establece la continuidad de la participación de Nules en la Red Isonomía de Municipios para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres y en sus programas anuales, que tienen como finalidad la promoción de la igualdad efectiva de mujeres y hombres en todos los ámbitos y la prevención de la violencia hacia las mujeres.
El acuerdo permitirá al Ayuntamiento de Nules seguir formando parte de una red colaborativa; tener acceso a asesoramiento y orientación especializada; disponer de estrategias y recursos para avanzar hacia una sociedad más igualitaria; y disponer de canales de comunicación, divulgación y transferencia de las experiencias y buenas prácticas.
La Fundación Isonomía proporcionará información actualizada en materia de igualdad; posibilitará la interacción con otros ayuntamientos y facilitará la participación en acciones formativas para el personal técnico.
La rectora de la Universitat Jaume I ha mostrado su satisfacción por la firma de este convenio. “Renovamos así el compromiso para trabajar conjuntamente en la igualdad de oportunidades para que sea posible en nuestra sociedad y en todos nuestros municipios” ha destacado Alcón.
Por su parte, el Alcalde de Nules, David García, ha manifestado que “la voluntad del ayuntamiento es seguir trabajando para avanzar hacia una sociedad más igualitaria. De hecho, gracias a este convenio podemos contar con diferentes instrumentos para promocionar la igualdad efectiva entre mujeres y hombres”.
Desde la Concejalía de Políticas de Igualdad, Rosa Ventura, ha señalado que “son muchas las actividades y programaciones que durante el año organizamos en colaboración con la Fundación Isonomía para promover la igualdad y prevenir la violencia machista”.
El convenio tendrá una duración de cuatro años prorrogables tácitamente una sola vez y por un periodo igual.
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