Castellón aprueba un nuevo Programa Propio de Empleo para contratar a 116 personas en riesgo de exclusión social
La alcaldesa de Castellón, Begoña Carrasco, anunció que la Junta de Gobierno Local aprobó el Programa Propio de Empleo 2026-2027 del Ayuntamiento.
El programa está dirigido a la contratación de 116 personas en situación de exclusión social, a jornada completa durante 12 meses, con previsión de desarrollarse del 15 de octubre de 2026 al 14 de octubre de 2027. El coste total del proyecto asciende a 3.096.123,23 euros.
Cerca de medio centenar de las personas contratadas a través del programa formarán parte de las llamadas Brigadas Antipintadas, para mejorar la limpieza de calles y plazas de Castellón.
El programa prevé la contratación de 25 ordenanzas/celadores, 14 administrativos, 10 auxiliares administrativos y 1 coordinador.
Entre los perfiles contratados se encuentran 3 oficiales de fontanería, 3 de electricidad, 2 de jardinería, 2 de albañilería, 2 de pintura, 2 de carpintería metálica, 2 de carpintería de madera, 2 peones de carpintería de madera y 2 peones de albañilería.
Además, 46 personas ocuparán puestos de operarios y operarias de servicios múltiples, vinculados a labores de mantenimiento y limpieza, entre ellas las Brigadas Antipintadas que se han visto trabajar en la ciudad en los últimos meses.
La alcaldesa subrayó que uno de los principales compromisos fue lograr una ciudad más limpia y libre de pintadas, y que, para ello, se puso en marcha un Plan de Choque para actuar de inmediato.
Según Carrasco, gracias a estas brigadas y a su labor se está avanzando en muchos puntos de la ciudad, logrando una Castellón más limpia, agradable y que fortalece el orgullo de vecinos y visitantes.
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